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Vom quantitativen zum qualitativen Wachstum, ein WANDEL?

06.01.2011

Vom quantitativen zum qualitativen Wachstum, Lebensqualität, Transformation, Erfolgs-Kapital, Wandel im Business,

Stehen die Zeichen der Zeit im Kontext WANDEL?

„Geh dann mal weg von der Vorgängersituation!“

Entstehen doch interessante Transformationsprozesse.

Damals wurden die Workaholics, mit den Folgeerscheinungen von Burnout, Stress und Mobbing geschädigte Menschen aussortiert, dann Jungdynamiker in das Firmenprogramm integriert. Ein Prozess der sich stets wiederholt hat. (Kurzlebig und sehr teuer für lange Zeit!) Nutzbringend hat er sich in der Vergangenheit nicht etabliert. Zwar haben Unternehmer die Quantität zeitweilig erhöhen können, doch immer auf Kosten von Lebens-Qualität des Einzelnen.
Inzwischen erfreue ich mich darüber, dass es einigen Unternehmen inzwischen bewusst ist, dass das wichtigste Erfolgs- Kapital die Menschen sind, die bei ihnen einen großen Teil ihres Lebens verbringen.

Ethik, Werte und Menschenwürde, sowie Bürgerdemokratisches Verhalten stehen gerade in allen Leuten Munde. Mitspracherecht, sich trauen und Präsenz zeigen! Selbstwertsteigerung, Bildung, Gelassenheit mit Entschleunigungsprozessen zeigen sich im jetzigen Zeitgeschehen!
Selbstkritische Annahme, Verbesserungsprozesse der eigenen Persönlichkeit scheint vielen wichtiger als der KVP. Auch dieser wird von Menschen Hand und Geist geführt!
Wenn es die Herzen-Sprache gibt, ohne diese, auch im Business kein wirklicher Erfolg, dann erleben wir einen wunderbaren WANDEL!
©uvz http://www.sein-coaching-utevehse.de

Eingestellt von*: ute vehse zins
Zugeordnet: Management & Führung

Führung und Organisation

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