Coachkompetenz für Personalentwickler/-referenten und Trainer
Coachkompetenz für Personalentwickler/-referenten und Trainer
— 5-tägiges Intensivtraining mit 2 Seminarleitern —
Die Situation:
Eigenständigkeit und Eigenverantortung der Menschen — gefordert von Arbeitgebern und gewünscht von Arbeitnehmern in der betrieblichen Praxis, also von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Kolleginnen und Kollegen, erfordert beim jedem Menschen ein solides Maß an Selbststeuerung, Selbstwirksamkeit und Multiperspektivität. Dies bewusst zu wollen und gekonnt zu entwerfen ist immer mehr der Anspruch an die Beteiligten.
Der Nutzen:
Sie werden als Coach ...
• produktive und kooperative Gesprächssituationen und Entwicklungsanlässe mit Ihren Partnern strukturieren,
• anregende und herausfordernde Lern- und Erkenntnissituationen arrangieren,
• Mitarbeiter und Kollegen individuell in ihrer Entwicklung anregen und fördern,
• schwierige Situationen mit Gruppen oder Teams produktiv bearbeiten,
• situationsgerecht Methoden und wirksame Verhaltensweisen im Coaching einsetzen. Sie werden erfolgreich Coachingsituationen gestalten — Ihre Coachingmaßnahmen werden als angenehm, hilfreich und praxisgerecht bewertet.
Die Zielgruppe:
• Führungskräfte-, Verhaltens-, Verkaufs- und Fachtrainer
• Personalentwickler aller Branchen und Unternehmensgrößen
• Personalreferenten mit Betreuungsaufgaben
Die Teilnahmevoraussetzungen:
Dieses Intensivtraining ist für berufs- und positionserfahrene Teilnehmerinnen und Teilnehmer gedacht. Bitte melden Sie sich nur an, wenn Sie über mindestens drei Jahre Erfahrung als Trainer, Personalentwickler oder Personalreferent verfügen. Zudem sollten Sie entweder über ein entsprechendes Studium, eine Trainerausbildung oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen.
Die Inhalte:
• Unterschiede und Gemeinsamkeiten von Führen — Trainieren — Coachen
• Werte, Normen und Verhaltensstrategien im Coaching
• Veränderungsprozesse initiieren und begleiten
• Konflikte und Widerstände bearbeiten
• Teamcoaching moderieren
• Einzelcoaching gestalten
Die Methoden:
Wir arbeiten mit zwei Trainern intensiv teilnehmer- und themenzentriert mit vielen zu reflektierenden Analysen und Übungen — auch abends. Sie erhalten umfangreiche Unterlagen. Auf Wunsch stehen die Seminarleiter für persönliche Fragen und den damit verbundenen Lösungsansätzen Ihnen gerne zur Verfügung.
Ihre Lerncoaches:
Dr. Rolf Meier - Lehrcoach, ECA
Marie-Dorothee Burandt - Dipl.-Psych., Supervisorin, BDP
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Trainer,
Berater, Coaches & Anbieter
Eingestellt
von: Gunther Wolf
