AUSBILDUNG UND BERUFSERFAHRUNG
• Inhaberin von wohlgemuth-training, Solingen
• ½ Jahr Organisationsentwicklung: Mitarbeiterbefragung Scope, AXA Service AG, Köln
• 2jähriges nebenberufliches Persönlichkeitsentwicklungstraining und zertifiziertes Train-the-trainer-Programm bei Merz-Training, München/Italien: Fachliche Qualifizierung als Trainerin, Coach und Beraterin
• 5jähriges Familienmanagement
• 4 Jahre Leiterin Personalmanagement/Kommunikation, Prokuristin im DZ BANK-Konzern in Frankfurt am Main: Entwicklung und Umsetzung folgender Projekte: Personalstrategie, Interne Trainerin, Entwicklungsaudit für FK, Zielvereinbarungssystem, Führung von 4 MA
• 1 Jahr Assistentin der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Persönlichkeitsentwicklung im DZ BANK-Konzern: Einführung einer prozessorientierten Teamorganisation, Aufbau einer Mitarbeiterzeitung und eines Ideenmanagements
• Studium der Betriebswirtschaft (FH) mit Schwerpunkt Personalmanagement, Ausbildereignungsschein, Frankfurt am Main
• Lehre als Industriekauffrau mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Bonn
• Weitere Fortbildungen: Grundlagen des Prozessmanagements, ComTeam,
Intensiv-Lehrgang für Human Resources Manager, ZfU Schweiz, Systemische Organisationsentwicklung, neues Lernen
• Sprachen: Deutsch, Französisch und Englisch

TRAININGS- UND BERATUNGSSCHWERPUNKTE
• Beratung und Begleitung bei Team- und Organisationsentwicklungsprozessen
• Konzeption und Durchführung von Führungs-, Team- und Outdoortrainings
• Coaching von Einzelpersonen und Teams
• Beratung, Konzeption und Implementierung i.S. Personalmanagementsysteme, Personalentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung, Führungsinstrumente, Entwicklungsaudits, Zielvereinbarungssysteme, Kommunikationsinstrumente, Mitarbeiterumfragen
• Beratung von Change Management-Projekten
• Methodentrainings wie Präsentation, Kommunikation, Moderation, Konfliktsteuerung, Train-the-trainer, Selbstmanagement

Hat Ihr Team sich neu aufgestellt?
Gibt es neue Teamziele, auf die Sie sich ausrichten wollen?
Haben Sie Spielregeln für eine erfolgreiche Zusammenarbeit?
Wie stehen Sie da als Team?
Wollen Sie aktiv Ihre Zusammenarbeit verbessern?
Oder sich für harte Zeiten rüsten?


Gerne berate ich Sie unverbindlich zu Ihren Ideen und Vorhaben!

Katja Wohlgemutt - wohlgemuth-training

Ich bin 37 Jahre alt, verheiratet und Mutter von Lara(2002) und Moritz(2004).

In meiner Freizeit genieße ich meine Familie, Salsa- und Afro-Aerobic, Tennis und meine Freunde.

Als Industriekauffrau, Dipl.-Betriebswirtin und zertifizierte Trainerin bringe ich alle nötigen Ausbildung und Erfahrungen mit, um Ihnen bei Personalentwicklungsthemen erfolgreich zur Seite zu stehen!

"Jeder von uns hat einzigartige Begabungen und Talente. Sie verbergen sich in dem, was wir lieben. Um glücklich zu sein, müssen wir das tun, was wir lieben."

Mein Traum war es seit meiner Lehre, mit Menschen zu arbeiten, sie weiterzubringen, Trainerin und Beraterin zu sein...